「行吧！」。
「那我先看看，有什麼人選.」。
李峰說完這句話後，他不由轉頭把自己的目光望向了自己辦公桌上的那一打簡歷。
他拿起簡歷之後，他馬上開始翻看起來。
這個簡歷並不厚，大約只有十來張的樣子。
不過說實話，黃媛能找出這麼簡歷也算是厲害了，畢竟這陶瓷廠相比於鋼鐵廠並不算是一個大廠。
雖然級別一樣，但規模肯定是沒鋼鐵廠大的，而且人員也沒那麼多。
像是陶瓷廠招人的話，也是基本上有編制後才會去招人的。
這就是小廠的嚴格之處。
至於大廠的話，那倒是沒這麼多便利了。
因為大廠的話，很容易就造成人力缺口，所以也是經常招臨時工，不過上面為了解決用工問題，也基本上都會同意，而且還會給予一定的轉正名額。
至於這個名額給誰？
那就只有天知道了。
當然！
這也是只是指大廠，至於像是五星陶瓷廠這樣的小廠，那基本上都按照指標來招人的。
而且陶瓷廠也不經常招人，除非有人退休，不然的話也沒誰離開陶瓷廠。
這陶瓷廠的待遇可是比一般的廠要好太多了。
就算是在裡面做力工，也比在其他的廠賺的多。
所以的話，大家也都願意呆在這個廠。
之前的話，也沒幾個臨時工。
周建軍就是其中一個。
當然！以周建軍的背景，他在裡面當臨時工也是走了關係的，後面他也是借著招聘的名額，才順利轉正的。
自從那一次之後，廠里最近幾年也沒有招工的打算了。
這在這個廠裡面，大多數人都是吃的手藝飯，如果沒有手藝的話，那就只能做力工了。
而且這個廠里編制是很有限的，基本上需要帶徒弟了，或者上面有編制了，那才基本上會招正式工。
不過這也是很正常的事情。
接下來，李峰才開始仔細看著簡歷，這簡歷裡面，有年輕的，當然也有年紀大的。
像是年紀大的人，李峰基本上沒考慮。
首先就是會面臨著指揮不動的問題，畢竟很多時候年紀大的人，都以不熟悉或者其他理由推脫工作。
至於年輕人的話，則是很少擔心這個問題。
只要你還想升的話，那叫你做事情，當然也會照做。
所以的話，李峰直接就選了三個年輕人，年齡的話跟李峰差不多大小。
當然！李峰選的人都是男的。
畢竟有一句話說的好，男的可以當牲口用。
既然都這樣說了，李峰當然也不會放過，而且最重要的是，男的可以加班，女的的話！
那就不好說了。
李峰選定了三個人後，於是他就把這三個人的簡歷交給了黃媛。
這時黃媛接過了李峰選好的三人的簡歷後，他開始看了起來。
隨後她的臉上面露古怪之色。
李峰直接對黃媛問有沒有什麼問題，黃媛直接對李峰說。
「這三個人，你確定都要嗎？」。
李峰不由有些疑問道。
「怎麼？」。
「難道他們有什麼問題嗎？」。
黃媛聞言，隨後她開始對著李峰開始解釋道。
「這三個都是剛剛進廠沒多久的人」。
「你確定要嗎？」。
李峰聽到黃媛的話後，他直接就是愣了一下，隨後她不由對著黃媛問道。
「剛剛進廠的人？」。
「真的假的？」。
「廠里最近招過人嗎？」。
黃媛搖搖頭，隨後他開始對著李峰解釋道。
「他們是從學校分配過來的」。
李峰好奇的問黃媛。
「他們是大學生？」。
黃媛想了想，隨後她對著李峰搖搖頭。
