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第484章 開小灶

務了,而不管案件是否辦的「精」,對擁有的崗位不是特別珍惜,或者是愛崗但不敬業……

    二是思想理論學習不到位。由於學習只停留在表面,導致個別同志工作作風不實,辦事效率不高,服務意識弱,沒有在抓落實上下功夫,干工作打折扣,干不好強調理由……

    三是大局意識不強。部分同志之間協作意識不強,干工作拈輕怕重,想問題、辦事情不是從全局出發,對自己應當承擔的職責,表現出身在其中卻置身事外一樣,有利的事情搶著干,困難的工作到處推……

    皮靈丘著重就存在問題提出了整改措施,一是要進一步加強教育管理。切實加強對司法幹警的管理,把提高整體素質放在更加突出的位置,把內抓素質、外塑形象做為審判隊伍的中心工作來抓;二……

    皮靈丘的匯報材料中還著重提出了整改目標。鑑於作風問題是個長期性的問題,不可能通過一次的整頓就得到全部解決。所以縣委政法委才提出分四個階段進行整頓,在第一階段的整頓中,縣法院本著邊查邊改的原則,針對作風方面存在的突出問題,從制度上分析原因,從監督措施上找缺陷,從個人主觀意識上找不足,加強學習,緊抓落實,使廣大幹部職工進一步明確了什麼該做,什麼不該做,保證已解決的問題不反彈,易出現的問題早防範,法院規章制度得到規範和遵循……

    皮靈丘最後說,第一階段縣法院的作風紀律整頓取得了初步成效,全院幹警要以新的思想觀念、新的精神面貌、新的工作作風投入到工作中,並投入到第二階段的整頓中……

    「下面請洛平縣委常委,縣委政法委書記張德民同志講話,大家歡迎!」皮靈丘匯報完後,直接在會上宣布請張德民講話。


    張德民本來也打算利用這個機會和縣法院中層以上幹部「見見面」,便清了一下嗓子。

    「同志們,縣委政法委之所以這次下決心在全縣政法系統中分階段分步驟開展作風紀律整頓,就是針對我們洛平縣政法系統存在的帶有針對性的問題開展的。」

    張德民說,政法隊伍,擔負著鞏固的執政地位、維護國家安全、化解矛盾糾紛、打擊預防犯罪、維護公平正義、服務改革發展的重要職責,特殊的地位和作用決定了政法隊伍必須是一支服從命令、聽從指揮的隊伍;必須是一支能打善拼、戰之則勝的隊伍。但從洛平縣當前政法隊伍情況看,我們一些部門隊伍魚龍混雜,素質參差不齊,機器運轉不靈,工作績效不佳,槍頭刀鋒不快,服務辦案不力,裁判定性不公,社會反響不好,隊伍形象不高,群眾意見很大。所以,再不把隊伍建設這個「牛鼻子」抓住,不採取一場像樣的整頓,就履行不好職責任務,就維護不好和諧穩定的社會局面,就保護不好人民群眾的切身利益,也就無法取得人民群眾的信任和支持……」

    張德民強調,全院幹警首先要明確這次整頓的目的,這是搞好整頓的前提和基礎!張德民說,當前洛平縣政法隊伍群眾反映強烈的突出問題主要表現在紀律不嚴、效率低下、庸碌無為、特權嚴重、弄虛作假、濫用職權和徇私枉法等幾個方面。這些問題說到底、最根本的原因就是思想認識不到位、沒有解決好「為誰執法、為誰服務」、「權從何來、為誰所用」的問題。所以對群眾反映強烈的,比如執法作風、執法行為、服務態度等「常見病」、「多發病」,我們再也不能僅僅當做一般性的問題來對待,而要從關乎政法機關形象和職能地位,關乎群眾基礎和司法公信力的高度來正確對待。張德民指出如果廣大司法幹警不明白這些整頓的原因,這次整頓是很難取得成效的!

    張德民接著又闡述里政法系統與老百姓之間的關係以及與投資軟環境的關係……

    最後說,這次整頓事關群干群警民關係,事關政法隊伍的形象和戰鬥力,事關和政府的形象,事關經濟發展和社會穩定和諧,關係重大,意義深遠。政法各部門一定要動真的、碰硬的、見實的,決不能消極應付,搞形式、走過場。要通過扎紮實實的整頓,確實使洛平縣法院司法幹警的紀律作風狀況有一個大好轉,群眾反映強烈的突出問題有一個大改進,法院的社會形象有一個大改善,各項工作有一個大突破,全力開創洛平縣法院工作的新局面。

    張德民沒有準備稿子,而是即興發表的講話。



  
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