分就業空間不止國外，國內也不好就業，因為剛需少。
所以工作就相對的難找，如果像小王這樣家境學哲學的，那沒任何影響。
葉清靈就是文科類，她當初選錯了方向，如果在米國這邊讀研選擇理科類，反而有一席之地了，但學理科苦不說，高中時期就要基礎了，她也沒那個基礎打磨時間了。
一句老話就是學好數理化走遍天下也不怕，這個其實就是精工類的工種了，學習比文科要累，而且短期類無法變現的，理科起步基礎是碩士，大部分是博士。
本科的理科生也不愁找工作，但基本是最基層的程序員這類的，但如果是讀研讀博，那麼就不一樣了，就像學醫的一樣，普通大學生畢業，大專生三年能畢業工作變現，本科四年，有的專業短期變現也快，比如旅遊啊，繪畫啊，音樂啊等等。
有多重渠道變現，線上線下接點小活，而學醫的，十年內能變現就很不錯了，這類的屬於厚積薄發了，一個理科的博士畢業薪資不會太低的，但歲數也在那了，前期都在工作室里沒日沒夜做科研，放棄的東西也多，一般孩子真的吃不了這個苦。
葉清靈當初如果學理科來這邊，可能很快就能找到一份解決溫飽的工作了。
米國最好就業的國外人口就是阿三哥了，因為三哥學理科的多，阿三哥本國的理工科類大學每年是不愁就業的，因為得到了國外認可，每年都會去直接校招。
醫學生和理科生的退學率是高出文科生的，現在可以推斷出一點，在這邊大部分難找到工作的是普通家庭出國後留學的文科生，還有一些過來沒考上好的理科學校讀研的一群人。
這個基數有多大？最主要的，被就業歧視而找不到工作的人有多少？
這批人的價格現在很低啊，準確說給點生活保障，他們就能幹了。
如果這個成本，在國內招聘他們可能招聘不到，因為他們在國內是稀缺，在這邊就是普工啊，
趙明陽突然想到了一個方案，在這邊招聘一批這類就業困難的華裔，以這邊普工的價格和他們簽約工資合同。
然後再把他們弄回頭，給與他們一個不錯的名頭，把他們集中在一起，然後變現他們曾經的學霸學神人設呢？
反正國內大部分人也不知道他們在國外如何，這類的人在國內反而不好找，即使找到要求也高。
但米國這邊多啊，不如在米國把他們簽了，弄個十年合同，再把他們弄到國內集中安排工作。
如果不配合，就以天價違約費讓他們配合。
前提，不能讓他們先知道這公司是國內過來開的，很容易被他們在國內打聽到一些事。
那就讓尹芙妮去幫自己簽，簽下來後把這批人外派到國內，讓他們人在國內工作，工作合同在國外，工資國外按時發給他們。
這批人在國內價值才大，都是國內普羅大眾認為的學霸，這類人很容易贏得國內大眾的信任的。
那麼他們如果推薦一些產品呢，是不是比普通人推薦可信度要高？
趙明陽眼睛裡流露出難以察覺的興奮，用學霸賺錢。
趙明陽再次將注意力集中在葉清靈身上，現在的葉清靈，說白了，已經無路可走，如果趙明陽這時候拉她一把，對於她來說就是黑暗裡的一道光。
葉清靈的優勢是什麼？趙明陽在思考了，她的價值是多少，最多給她一筆錢幫她一下，這是趙明陽自己覺得已經仁至義盡了。
但如果她還有一定價值，趙明陽肯定更願相互交換利益，順便給她一次機會。
葉清靈有什麼別人沒有的優勢呢？趙明陽在思索著。
如果有，無非是她這幾年在這邊各個區熘達，對於每個區域應該都有一些了解，對於米國的底層有更深入的了解，對於米國這個社會構造有深刻的了解。
其次就是給她一次機會，她會完全的聽從，更容易得到她的忠臣，趙明陽現在非常在乎忠誠。
而且她如今更了解人性，越了解人性的人價值越大。
她適合在這邊幫助趙明陽看管一些東西，只不過她現在的能力有多少呢？
趙明陽知道幫人不能
