們依然沒有匯報，而是擅自處理了，你知不知道他們一線的員工掌握著公司大部分的配方，只要對方稍微有點法律常識就知道他們很有可能將面臨刑事處罰，如果是你，你會不會跑路？會不會鋌而走險將我們的配方賣給我們的競爭對手？而你們是怎麼做得？不僅沒有沒收他們的非法所得並經常監管，反而是讓他們在原崗位上繼續上班，出了問題你們誰負責？」
王總和公司的其他一些高層被卓越罵得啞口無言，要知道，卓越雖然是公司第二大股東，擁有公司近半的股份，但在公司存在感很低，來公司也才來過兩次，說話也和和氣氣的，沒什麼架子，但是，這會卓越一發怒，他們這些人卻嚇得話都說不出來。
卓越的發飆還在繼續：「孫經理馬上打電話聯繫那兩個員工，讓他們來公司做檢討，王總馬上聯繫律師，諮詢相關的法律問題，馬經理立刻報警，請求派出所立刻派民警來公司，等著兩個員工一進來，馬上先控制起來。」
卓越頓了頓，又吼道：「都愣著幹什麼，還不立刻開始去！」
一幫人馬上各自行動，孫經理和馬經理立刻出門用座機進行聯繫，王總現場就掏出手機打起了電話，卓越坐下以後，蘇瑤湊過頭來說：「別著急，應該還來得及。」
卓越點點頭，和蘇瑤對視了一眼，沒有說話。
很快，孫經理就過來匯報，那兩個員工馬上坐車回來，我將公司地址發那個店長手機上了，卓越點點頭沒有說話，馬經理也很快過來匯報了，說已經報警，民警也馬上過來，卓越依然點了點頭沒有說話。
過了一小會，王總也過來匯報說，已經諮詢過律師，貪污公司公款5000元以上，5萬元以下的，可以處以1年以上7年一下有期徒刑，情節特別惡劣的，可處7年以上10年以下有期徒刑。
卓越這才開頭說道：「行了。你們先坐下吧，繼續開會，我先說一下關於這件事的後續處理和公司的下一步打算，蘇總一會再補充。」
「對於這種事，我們必須狠心心腸做到零姑息，一方面是為了保密，另一方面，是為了震懾其他員工。關於怎麼有效的杜絕類似問題的發生，我有幾個提議，一、明天，將這件事以及那兩名員工後續可能面臨的處罰形成一份電話通知對全公司以及所有分店的所有員工進行通報，警示一下他們，這件事孫副總負責一下；二、修改合同，將貪污和泄密的條款從新擬定，將處罰措施寫明確，這件事馬經理負責，2天以後我要看到新的合同條款。」
「三、每一家分店增加一名副店長，每個分店都安裝攝像頭，每個一線城市和省級城市設立辦事處，公司的監管部門在每個辦事處都要放置一名監管人員，這件事王總牽頭，財務的劉經理和其他部門配合；四、採購和門店分開，辦事處以後負責採購事宜，然後分送到各個分店，方案也由王總牽頭，儘管制定出相應的方案；五、設立舉報制度，將公司監管部門的電話貼到每一家分店，舉報貪腐和其他問題，一經查實，予以5000元的獎勵，這件事和明天的問題通報一塊傳達下去，我就先講這麼多，大家有沒有什麼疑問或者異議？」
這會所有人包括蘇瑤都拿出筆和本在記錄，聞言紛紛搖頭表示沒有異議，卓越又說：「下面請蘇總關於這件事再強調幾句吧。」
蘇瑤放下筆，說：「我將說兩句，一是這個公司，卓越擁有差不多一半的股份，儘管來公司很少，但以後有什麼重大事項，除了給我報告以外，給卓越也一併匯報，另外就是我再強調一下請示匯報的問題，剛才卓越發火了，我也很生氣，這事就算了，下不為例，以後一些重要的事情，必須第一時間向我們匯報，否則，造成公司重大損失的，我就嚴
第一百零六章 突發事件
