因為沒有人留守，他也擔心，一旦出現變故，自己和自己的下屬全都被困在了樓上，田衛帶著他的人趁機逃跑怎麼辦？
其次，若是帶上田衛的下屬跟著一起行動，擔心對方會不會拖後腿之餘，他還需要保障這些兒人在行動的時候，能夠乖巧的聽從他的指揮，按照他的吩咐辦事。
光是想要解決上面這兩點所涉及到的問題，韓泉就覺得不怎麼好做。
啊，真的是，這些兒事情棘手又難辦啊！
韓泉能想到的問題田衛自然能想到。
韓泉擔心自己的人全都上去了出了意外，田衛會拋棄他帶著自己的人跑路，田衛則是擔心韓泉的人都上去了，實驗室的肉被對方拿下來後，還會反咬他們一口，不給他們喝湯。
兩人顧忌的內容不同，但最終想法卻是出奇的一致，那就是都不怎麼放心對方自己打算。
田衛在聽到有關於韓泉選人的建議之後，便快速的對了一眼韓泉的視線，同時語氣伶然，「各留一半兒。」
到時候不管是里外都是最讓人放心的。
「可以。」
韓泉沒有異議。
兩人非常默契，互不干擾的選齊了人員名單。
甚至考慮到就收人員的安全性問題，韓泉特意兩自己的心腹留下了一個，當做他不在時，能夠替代他下命令的人。
「小心點兒，大家按順序，一個一個來。」
韓泉仍然是走在最前面打頭的人，因為他不僅是整個隊伍的負責人，還是武力值最好的人。
有他在前面打頭，不僅可以很好的緩解其他人心裡緊張程度，還可以當成是這種激勵，作為其他人的風向標和參照物。
第四百章 原始融合（137）
