們崇洋媚外黃皮白心，而是在此時的夏國，大部分的醫藥學生們的確沒有很好的一就業環境。
去研究所吧，一個是門檻更高工作崗位少，研究了半天也研究不出什麼名堂。
去醫藥公司吧，夏國的醫藥公司也研究不出什麼特別有創造性或者是臨床意義的藥品，再加上夏國整個醫藥行業的待遇都非常低，大家積極性也不高。
2007年，濟同大學的生物醫學的研究生在醫藥公司能夠拿到1萬塊錢一個月，都算是非常不錯的待遇了。
但是如果他們能夠去米國的輝瑞等醫藥公司工作，那麼每個月的月薪可能在3萬到5萬米刀。
雙方的差距可是10多倍甚至幾十倍。
但是夏國人在米國屬於食物鏈的底層，夏國的這些學生就算是成功的進入了輝瑞等公司，也只能從最底層做起。
李思思因為家庭的原因（沒錢出國留學），所以選擇留在了國內，那個時候同學們還在為李思思惋惜，覺得李思思成績不錯不出國可惜了。
「李總，這是墨國梅里達醫院籌建治療中心的方桉。」李思思這一次來是帶來了一個醫療團隊，總共五人。
團隊拿的是雙份工資，一部分是長天科技支付的工資，一部分是輝瑞等公司支付的補貼。
等待墨國這邊的治療中心籌建好以後，李思思等人就會離去，留下兩個人左右負責技術和管理。
李思思審核著這一份中英文的方桉，中規中矩是按照長天科技總部那邊的要求來的，所以李思思在方桉上面簽下了自己的名字表示同意。
按照長天科技制定的收費標準，在米州這邊，聯合菌落療法的一個治療對象收費50萬美刀，這個價格要比在夏國治療貴20萬米刀。
有得必有失有，如果你想節約錢，那麼你就只有前往夏國排隊治療，舟車勞頓不說，還不知道要排到多久。
如果你不想排隊，那麼你可以直接在墨國梅琳達醫院治療，當然收費會高一些。
而聯合能量菌落治療糖尿病的收費為35萬米刀，這個價格也比在夏國治療貴了數倍。
長天科技是按照菌株計量來測算米國這邊的實際病人。
米國這邊到底收多少病人，長天科技肯定沒有辦法全部掌握，對方可能偷偷地多收好幾個，長天科技也沒有辦法知道。
但是長天科技可以控制菌株的劑量，通過使用了多少菌株能夠測算出大約收治了多少病人出入一兩位，也是在情理之中。
晚上，李思思團隊參加了由輝瑞、施貴寶和強生高管舉辦的歡迎宴會。
輝瑞的高層聽說李思思是畢業於滬市的濟同大學，還特意找來公司剛剛入職的小職員陳霞（夏國濟同大學畢業生）過來陪同，也是希望能夠拉近和李思思之間的關係。
畢竟李思思是長天科技在整個米州地區的負責人，和李思思把關係搞好了，今後輝瑞的工作也很好做。
輝瑞副總傑克森向李思思介紹著陳霞，「李小姐，這是咱們輝瑞的優秀員工（故意褒獎），和你是一個學校畢業。」
原本在基層實驗崗位的陳霞，今天得到了公司總部的通知，被告知會和副總傑克森一起參加一個歡迎宴會，並且和來自於夏國的大人物交流。
陳霞高興的不得了，還以為自己受到了公司的重視。
可是當她看到這位所謂的大人物，陳霞傻眼了。
長天科技海外公司的老總，被輝瑞強生以及施貴寶奉為上賓的大人物，居然是陳霞的同學。
「李……李思思!」
「陳霞！」李思思也開心了，還有什麼比在它鄉遇故人更開心的事情？
但是陳霞有些凌亂，心中也有一些覺得不平衡!
她自己辛辛苦苦地想方設法來到米國留學，父母還把燕京的一套房子給賣了，自己畢業後擠破了頭腦進入輝瑞工作，到目前還是輝瑞最底層的員工，做的工作也不是自己想像的在實驗室里搞高端的科研，而是打雜。
而同學李思思呢？
沒有留學經歷，怎麼就成為了米國三家醫藥巨頭的座上賓？
尷尬歸尷尬，工作還
