除了兩塊小板，在休息室還有一塊大的寫字板。上面是對保鏢的評估。有些保鏢拿到了八分，有些保鏢拿到了一分。這是綜合私下考量。外人不知道，但是李起、曹羽心知肚明。他們根據得分，把比較優秀的保鏢派遣到比較重要的崗位。
李起不打擾她們工作，下樓拿車，發現汽車的油已經加滿。這是特勤人員的一個福利。停車後發現油量不多，可以把鑰匙給後勤部。後勤部會派人開車去加油。油錢算在工資單上。李起每月有一千元的油費補貼。這福利是整改公司，遣退編制人員後，後勤新任經理提出的。很多人認為新任經理有拍馬屁的嫌疑。但李起不這麼認為，無論是不是拍馬，只要能讓公司更好的運轉的制度就是好制度。而且，這浪費一個多小時去油站加油，確實挺要命的。特勤人員應該把精力放在安保工作上。
李起開車按照電腦顯示的位置開始就本部門負責保鏢查崗，一查保鏢是否盡職，二查僱主是不是有額外隱患。電腦組兼指揮中心也是荀宣到後新成立的，負責僱主的保鏢，會把自己移動路線和目的地告知電腦組，一來方便有事支援，二來形成一個系統規範。一旦出現狀況，電腦組就會聯繫最近的外場人員支援保鏢組。
雖然收費不是is特勤那天價，但聽海保鏢還是比較昂貴的。正常情況下，僱傭男保鏢，每天一千五百元，女保鏢兩千五百元。需要好的保鏢加收30。電器蘇這樣的大主顧需要保鏢，一般都會派出特勤人員和外勤人員。一天的保鏢費就要大幾萬。保鏢除了底薪外，還有抽成。目前聽海公司三女一男，四個最出名的保鏢，他們曰僱傭價格為三千八到四千五。他們除了薪水外還可以拿到30的抽成。其他人抽成比例只有15左右。
李起要去的是一位女保鏢。女保鏢非常吃香。無論是男客戶還是女客戶，都優選女保鏢。當然，家有獅吼的除外。李起掛好工作牌，進入一個別墅群。一男一女兩位保鏢。同樣的工作，僱傭價格卻差了一半。男的曰僱傭一千五，女的三千。女保鏢很有禮貌，她接受過保鏢必須禮儀方面的專業培訓。李起花費十分鐘聽取了情況，和她握手再見。繼續前往下一家。
下一家是安娜娜負責的原奇月組合，跳槽到kk公司月的安保。她有四名外勤助手，外勤和保鏢不一樣，他們有換班，並不全天候跟隨。李起到的時候，安娜娜正在和三位明星在家中搓麻。李起笑，這不是明星三缺一嗎？麻友不夠保鏢湊。
李起和安娜娜到一邊交談：「晁蓋已經被抓，這邊可能用不著特勤安保。你和米悟聯繫，再和僱主說明情況。你們今天就可以結束這單工作。如果僱主願意，可以讓米悟派出保鏢。」
「如果月要留我呢？」
「非有必要，或者僱主身份很重要，特勤不插手。」李起道：「否則保鏢和特勤大家都叫特勤。特勤應該管理和協調保鏢們的曰常運作情況。而不是和保鏢搶飯碗。」貼身保鏢一般來說要比特勤工資高。除非特勤經常姓的出勤，獲得高額抽成。
「好的顧問。」安娜娜露齒笑下道：「顧問，我明天下班後想請假三天。」
後天王子和王妃到，你明天請假……李起問：「什麼事？」
「我姑媽生病了。」
你個西班牙女郎還有姑媽？李起問：「需要出城嗎？」
「需要，其實也不遠，距離聽海就三四個小時的高速車程。我租車去。」
「好，你寫張請假條放在我辦公桌上。」
「謝謝顧問，你真好。」安娜娜喜道。
希望你後天還能這麼誇我。李起幫趙雲打下手，可是要干黑吃黑的買賣。
接下來是江影，江影本來負責是沈從寒的委託，維金被捕後。他帶領一組外勤轉戰金氏家族。這組也是目前評估危險最高的委託。江影負責的是補貨。新到一批鑽石、金磚、銀磚、寶石和玉器。江影要安全送貨到金家在聽海每一家店鋪。李起汽車跟上路上的江影三車一組的車隊。雙方進行通話，並沒有什麼問題，而且這是最後一批黃金。這批黃金送完後，江影工作還沒有結束。他要對各家金店的安保做出評估。這份專業的報告要經過聽海安保公司負責人的簽字。根據這份報告，保險公司將對金家各金店的保額有所調整。
不過，這批貨送到後，卻出了問
