劇情世界,面試室。
在意會完面試者對公司業務的理解後,陸仁將三粒膠囊放到桌面上,開口介紹道:「其實我們公司的業務很簡單,就是賣這三種藥。
「為了讓顧客放心買藥安心吃藥,我們公司還有明文規定:每位員工上班期間必須吃一粒這種叫勤奮藥的膠囊,且上班期間不能上廁所,違者罰款。
「當然,如果你肯接受這兩個條件的話,工資我付你雙倍。」
聽到這麼奇葩但誘人的條件,面試者仔細思考一番後,鄭重地點了點頭。
就這樣,陸仁耐心地對一個個面試者闡明加入公司的離譜條件,並用雙倍高薪吸引他們加入。
其實就算他們不想憋或憋不住,每天在公司上兩次廁所,罰的款也就剛好是一半的工資。
班底找齊後,陸仁這個賣藥公司開始步入正軌,他直接讓員工服用創造力藥來制定推廣方案,並大獲成功。
隨著生意的蒸蒸日上,公司賬上的資金充足,他開始插足其他行業,並對購買了創造力藥創業的老顧客進行天使投資。
漸漸的,當初單純賣藥的公司成為一個橫跨眾多行業,旗下各種分公司的大集團。
這個集團深受求職者的追捧,儘管一旦加入集團就要遵守「上班不能上廁所」的變態規定,但擋不住它工資高福利好。
另一邊,陸仁也在暗中扶植一間研究所對那三種藥的藥效進行研究,並成功得出實驗結果:
創造力藥的藥效會在早上上廁所的時候結束,勤奮藥的藥效會在上班上廁所的時候結束,自尊藥的藥效會在廁所嘔吐的時候結束。
都跟廁所,或者說跟馬桶有關。
基於這個實驗結果,他想過插手馬桶行業,但一直無從下手。
他試過另闢蹊徑發明蹲坑,結果發現這個世界的人體結構有問題,蹲個3秒都堅持不住。
他也試過推廣紙尿片、尿壺、恭桶等東西,但阻力非常大。
他還嘗試過讓人開發一款吃了不會拉的食物,但人活著就會有排泄排遺的生理活動,最後開發失敗了。
抽水馬桶,依舊是這個世界的人們在生活中不可或缺的一部分。
至於開倒車推廣隨地大小便...
算了吧,辣眼睛。
沒辦法,他只能繼續狠抓公司制度,讓員工不敢在上班期間上廁所,同時加快收購和投資速度,把集團外的公司員工納入制度管理。
不僅如此,他還讓負責與供應方接洽的員工逐漸加大勤奮藥的進貨量,不斷試探供貨方的出貨極限。
因為他懷疑,那些藥跟馬桶之間,有聯繫。
直到某一天,負責進貨的一位員工驚慌失措地給他帶來一個好消息:供貨方要延遲下一批勤奮藥的交貨時間。
與此同時,他的電話久違地響了。
當他接通電話時,對面依舊沒有出聲,只有一扇通往KTV房間的玻璃門莫名其妙出現在辦公室里。
「別慌,你先出去吧。」陸仁掛斷電話,看著慌亂的員工安慰道,「我親自去跟供貨方老闆面談。」
說完,他便起身離開座位,推開玻璃門,進入KTV房間。
只見那個當年的酒鬼,如今的供貨方老闆已經坐在沙發上,不過他今天沒有帶女人來,而是獨自喝酒。
見陸仁來了後,他從衣服里掏出一份停止供貨通知書,遞到陸仁面前。
停止供貨通知書上面寫著:
【乙方的「上班不能上廁所」規定違反最基本的人類生理規律,嚴重侵害乙方員工的基本生理權益。】
【甲方要求乙方立即廢止此規定,否則甲方將無限期對乙方停止供應創造力藥、勤奮藥和自尊藥,直到乙方廢除規定為止。】
「讓我廢止那個規定也行。」看完通知書後,陸仁笑道,「只需要你如實回答我幾個問題。
「第一,馬桶,是你搞的鬼嗎?
「第二,那三種藥到底是怎麼生產出來的?
「第三,人類本來就有的靈感、勤奮和自尊到底去了哪?」
見它輕輕搖頭
第一百三十三章 老朋友