伍大鳴精力之旺盛，陳京可以說是佩服得五體投地。
陳京上班三天時間，伍大鳴連續三天開了十場會，參加了五個不同單位舉辦的活動，走訪了二十幾個單位和企業，單獨會見和集體會見的人可能要超過百人。
短短的三天時間，幹這麼多事情，陳京實在是咋舌。伍大鳴累不累他不知道，他自己反正是累得虛脫。
伍大鳴水平高，大部分講話都是即興講話，但是有幾個講話必須要書面，比如參加市工商聯年會的講話、參加財稅系統年終總結大會講話等等。陳京為了整這幾篇講話稿，晚上絞盡腦汁，說殫盡竭慮都不過分。
還好，通過努力整出的稿子基本還算合格，挑剔如伍大鳴給陳京還是肯定為主。
但是，陳京的稿子要達到伍大鳴的要求，還真得繼續努力琢磨。
比如，伍大鳴在方工商聯年會的講話，其中強調要建設楚北地區經濟大市，伍大鳴對「大市」這個提法就有異議，經濟沒有說大的，只有說強的。還有，德高市要建立中原地區物流集散中心，伍大鳴認為「中原」概括不準確，應該要說「中部」。
這還只是小文字問題，更有大的，有些需要突出重點的地方，一定要巧妙的突出重點，陳京這方面火候把握還不到位。
按照伍大鳴的說法，同樣是傳達文件精神，在工商聯上的講話傳達的精神和在經濟工作會議上講話傳達的精神要不一樣。在工商聯，面對的是私營個體企業老闆，這些老總有屬於他們自己的關切。
所以在講話的時候，要著重講符合他們關切的問題。一篇講話要有小有大，小的是具體問題典型問題，要切實涉及到會議對象的問題。而大的東西就是政策和方向，要彰顯大環境、大氣候，要從長遠宏觀規劃的角度來著眼。
因而，一篇成熟的講話稿，不能太長，卻要重點突出，觀點明確，要符合實際又要有政策方向等方面的大東西，這樣的要求是非常高的。
陳京的講話稿給伍大鳴，伍大鳴講話的時候不是照本宣科，這也恰恰就說明陳京的稿子水平還不到位，還需要努力加強學習，這對陳京來說，的確是不小的壓力！
周青做事情有個原則，什麼事情都喜歡親力親為他這個習慣是多年市委秘書長工作特質決定的。
秘書長的工作細而雜，要當好秘書長，沒有耐心是做不好的，在領導身邊工作，親力親為，這是個態度問題。
什麼事情都依靠下屬依靠別人，領導依靠誰去？秘書長存在的價值就是要服務好領導，如果這個態度沒有端正，做什麼事情都不會有成績的。
陳京到辦公室的時候，周青正在伍大鳴辦公室和他商量今天的日程。
周青出來的時候，他將列印好的日程表遞給陳京，道：「小陳，以後〖書〗記的日程表都列印出來，時間順序要務求準確這對你的工作也是個大方便！」
陳京連連稱謝，臉上的神色卻有些不好意思。
陳京畢竟沒做過秘書對有些工作還不是很熟練。像〖書〗記日程的事情，一般情況是需要陳京向秘書長了解日程的詳情，然後牢牢將這些事兒記住，到了點兒就得提醒〖書〗記去按照做。
陳京對這個工作每天很緊張有時候還有強迫症，一搞不准就給周青打電話,周青提出以後把日程表都列印出來，顯然是照顧了陳京的。
說起來，陳京上班這幾天和周青配合是不錯，陳京大小事情都向周青請示，所以，伍〖書〗記身邊的事情，周青都掌握得很清楚。
而第一天，陳京在應對李紅林的事情上，也是給了周青很大的面子。李紅林的底牌是什麼？無非就是和沈林一系有關係的一些事兒，這對周青來說，是很尷尬的。
周青畢竟是沈林當年的大管家，李紅林到市委大吵大鬧，別人最容易想到的還是周青的問題。
在這個問題上，陳京隨機應變得很好，讓周青自己來和李紅林談。
事實證明，自從李紅林那一次來市委以後，再也沒有闖過市委，據說他回臨河後也很安分，沒有鬧個什麼事兒，也沒有發過脾氣，看來周青不愧是多年居高位的人，很是有些手段的。
周青走了，陳京馬上聯繫車，時間剛到九點半，伍大鳴從辦公室出來拎著包，陳
