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第八百六十五章 抽獎留人

    給大學生講課,趙明陽從未想過,這其實就是一個改變了。墨子閣 www.mozige.com

    因為這類大學邀請來講座的,基本都是混的還不錯的。

    有的明星也會受邀參加一些名校的講座,很多人就納悶一個問題,憑什麼啊?這群人去給大學生講座?

    其實能去大學講座的明星,那咖位基本都霆鋒這樣的起步了,沒啥內容,大多是分享自己的經驗,就是自己一些人生閱歷分享,這類東西其實也是一種經驗,沒有過來人分享,真的是沒法得到答桉。

    其次就是為了調解下學生的生活,還有就是以明星效應帶動學校知名度,大學也需要營銷的,要不然你再好沒人知道也不行,大學知名度越高,越容易給學生創造一些好處,比如就業率這類的,還有利於招收更優秀的學生。

    當然,前提是正規大學且不是負面名聲大的,比如哈佛,牛津,耶魯等大學,大部分人可能都是從影視劇或者書本里了解的,甚至不知道這些學校的主打專業是什麼,但知道這是世界頂尖大學。

    即使這些學校有很強的學術研究,如果不推廣,也很難被大家所知。

    明星效應一直就很大,只不過大多數明星過去講課的上座率不高,很多學生只喜歡去聽名人講座,更直白說,很多人喜歡聽學者和知名企業家的演講,說白了,這類講座就是問答性質多一些。

    很多學生希望來演講的人答疑解惑,這幫能在高等學府讀書的學生,他們的疑惑,確實如果沒一定高度回答不上來,回答不上來就尷尬了。

    而大多明星常去的還是戲劇學院音樂學院這類的,在這裡他們才是專業的,可以給學生答疑解惑。

    趙明陽不知道明天這些學弟學妹們會問什麼稀奇古怪的問題,企業家喜歡去高等學府演講,主要是想推廣自己的企業,然後拉人才,很多學生對企業認知不是很了解,這時候如果學生喜歡這個企業家,那大概率畢業後會首選這個企業。

    尤其近代,搶人大戰越發厲害,不止國內企業,國外企業也要進來搶一波,所有企業都缺人才,每年畢業季,頂尖學府的頂尖人才都會被各家盯上,壓根不需要實習期,你來,我給你年薪幾百萬起步,後面還有其他的好處。


    當然,這都是對人才而言,但這類學校有一千名畢業生,就有兩三百名人才,三五十名頂尖人才,中考高考已經幫企業篩選了。

    這兩年畢業季,趙明陽其實也讓顧嫚去高校搶人才,但沒搶到多少,李彥清在國外帶了不少,趙明陽也都是給的價格讓他們滿意。

    國內企業每年也都去國外搶人才,最知名的就是雷布斯直接把智能語音之父給拉到他的公司了,所以很多人說他公司的語音助手比其他家好像智能,能不智能嗎,這團隊就是其他家沒法比的。

    整理好大概的演講流程後,趙明陽關燈睡覺了。

    這類演講,趙明陽不敢大意,因為這是以後關於自己在母校招人的一個關卡,你必須知識面完全壓的住這些後生,他們才服你,否則,他們壓根瞧不上你。

    心高氣傲的學生,是很常見的,這群孩子沒出社會前,都覺得自己是最牛的,這不是他們的錯。

    第二天下午一點,趙明陽拿到了齊長安傳來的一份文檔,就是孩子們從昨天下午到今天下午截止,想要提問最多的問題。

    趙明陽看了一眼,只有兩小時準備時間,準備如何回答這群孩子的刁鑽提問。

    但是,大學啊,大學提問啊,很多孩子不按套路出牌啊,固定提問者都可能臨時換問題,更別說有臨時會有人蹦躂出來的學生出難題了。

    你要拒絕回答,那只能是你的無能,你要回答不上來也是你的無能,必須給了讓這個提問者心服口服的理由才行。

    所以大學演講和上市公司上市前的演講差不多,隨機性很大,你不能保證提問者提問出什麼問題出來。

    趙明陽選擇了一件白色襯衫,銀灰色的西裝,搭配了一雙深棕色的皮鞋,拿了一塊藍色錶盤的百達翡麗正裝表。

    選擇了一副銀色邊框的眼睛,看了看髮型,梳了個大背頭,兩邊鬢角也精心讓理髮師修剪了一下,還有後面脖子處的汗毛



第八百六十五章 抽獎留人  
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