我一聽,心裡這個樂呀!真是想什麼來什麼!領導怎麼給了我這麼大的一個台階呀!還說了這麼一大堆好聽的話,以至於金經理又說了:什麼公司的客戶不許動、公司的廠點不許去、公司的商品不要想,去開發新品種等等,我都沒有聽進去。但為了顯示我的責任心,我又多嘴問了一句:「我走後,誰來當這個科長?」支書記說:「教育科的劉輝格,就是原來你們科的副科長。」真是風水輪流轉,不知到誰家。六年前整治劉美時,她吃了掛落,六年後整治李光宇,她倒又成了正宮娘娘。我爽快地站起來說道:「堅決擁護組織決定,堅決執行組織安排!」金經理說:「那好,你們這個新的科室就由宮小青副經理領導。過兩天,你們可以碰一下情況。」下樓回到科里,顯然老徐已經知道了這個安排,我向其他兩位科長宣布這一消息,小賈和大任都愣住了,異口同聲地問道:「為什麼?」老徐在一旁搭話道:「這是組織決定的,執行就可以了。」此時已是下午三點多,我裝作待不下去的樣子說:「我今天先走了,明天沒準來不來。」轉眼我就來到友聯洗衣店。
1992 年 9 月 28 日,宮小青副經理召集新商品開發科的全體人員在四樓會議室開會,我給自己定的人設是哀兵示強。整個科室就四個人,我是科長,張枳殼(女)是副科長,另外那幾位,我實在想不起來名字了。宮小青煞有介事地宣布:新商品開發科正式誕生!新的辦公室就設在樣品間旁邊的一個房間內,電話隨後就安裝,桌椅從各自科室搬過來,人員已經可以入駐辦公。隨後他打開筆記本對我說:「李科長,對於新的科室有什麼想法?準備怎麼幹?說說看。」我沒帶什麼筆記本,對其他人也不熟悉,只知道張枳殼是原來三科的副科長,共產黨員,三科是全公司最倒霉的那個科,獎金永遠是全公司最後一名,這下她可算是逃出來了。我向宮經理說道:「我和張枳殼都是中共黨員,也分別是是兩個科的支部委員,現在沒人通知我們是否撤銷了我們支部委員的職務,今後我們是否還參加原支部的領導工作?新商品開發科不夠三名黨員,按照黨章規定,不能成立黨支部,今後我們倆隸屬於哪兒?怎麼過組織生活?請您明示。」宮經理說這個問題沒有研究過;我問道:「今年上半年,我們科的獎金是全公司最高,張副科長拿的獎金是全公司最低,現在已是第三季度,年底我們的獎金怎麼拿?」宮經理回復這個問題還沒有研究;我又問道:「後三個月,我們的工作方向是什麼?出口?內銷?公司的一切都不許碰,對我們的考核指標是什麼?銷售額還是利潤額?」宮經理表示,這個問題還沒有研究過;我繼續發問:「產生的利潤是按比例分配還是扔進大鍋飯,如三個月什麼也沒開展成,有沒有獎金?」不用想,結果依然是沒有研究過。
()
1 秒記住品筆閣:www.pinbige.com。手機版閱讀網址:m.pinbige.com
第 10 章 別了,北京首飾進出口公司②