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第3203章 好牌被宋新科打爛

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    下午返回南水,宋新科將這個計劃透漏給了任和平,任和平得知這個計劃後也是讚不絕口。由於歐陽志遠不斷在幹部管理上想辦法,現在市里為了他能當選縣長又拿出了這麼一份幹部行為準則,搞得現在的鄉鎮幹部一點自主權都沒有了,聘用一名臨時人員都要往縣裡打好幾次報告,如果宋新科能把這份權力還給他們,必然會得到更多基層幹部的擁護。

    聽完任和平的分析,宋新科也高調的肯定了對方的觀點,「對,他歐陽志遠不是喜歡改革嘛,我們也可以改革嘛,我們可以提出鄉鎮政府用人權力的改革方案,把鄉鎮政府用人權力下放給鄉鎮政府,給基層更多的自主權。」

    任和平點著頭拍馬屁道,「這個改革,鄉鎮幹部百分之百會支持的。」

    「這個改革還得報市里審批,不過就算市委不同意,只要把影響擴散出去,我們就算贏了。」宋新科在乎的籠絡幹部人心,對於改革方案能否執行並不關心。

    於是在宋新科的授意下,任和平親自主筆起草了一份關於鄉鎮幹部編制自主權的有關文件,並以縣委的名義上報到了市委組織部審批,並且這份文件在市委組織部不知情的情況下,已經在南水基層幹部中廣為流傳。

    面對南水縣委這種做法,市委組織部部長徐永壽甚為不滿,雖然徐永壽不久後就要退居二線,但南水縣委在幹部管理上的做法甚是令徐永壽不滿,一些別有用心之人先是在省委組織部對歐陽志遠前期考察期間,在考察組那裡造謠抹黑歐陽志遠,這次更是把市委組織部當成擺設,在沒有任何請示匯報的情況下就拿出了這份鄉鎮政府幹部人事自主權的文件,這明顯是背著組織搞另一套,越過市委組織部直接制定這麼重要的文件,這會讓市委和省委組織部怎麼看待市委組織部的工作?

    對於喬芳萍和歐陽志遠在考察提拔時先後被造謠抹黑的情況,徐永壽心知肚明,但礙於沒有直接證據,並未追究南水縣委的責任,但沒成想換來的卻是一次次的變本加厲。

    為此,徐永壽打電話將宋新科喊到了部里質問情況,然而面對徐永壽的質問,早已想好了對策的宋新科開始了他的表演,「徐部長,我開始沒想那麼多,您這麼一說,我確實覺得有問題,好在是個徵求意見稿嘛。」

    任和平連忙附和解釋,「對對對,徐部長您這個意見我們在修改文件的時候一定體現到裡面去。」


    裝傻也是官場的一種藝術,宋新科真的沒想這麼多嗎?答案自然不是,他比誰都想得多。

    徐永壽明白兩人只是在給自己演戲,根本不可能將此事徹底挽救回來,事已至此,一向溫文爾雅的徐永壽,也第一次對宋新科發了脾氣,「新科同志,鄉鎮政府的用人改革,這不是你們縣委層面能夠決策的,就是我們市委組織部,也得上常委會討論,你們搞這麼個文件,你知道會造成多大的影響嗎?我不管你用什麼辦法,馬上打消這個念頭,把影響降到最低!」

    「徐部長,我覺得……」宋新科還想堅持,立刻被徐大為鐵青著臉打斷,「怎麼?你還想讓我拿到常委會上去討論?」

    宋新科解釋道,「徐部長,我的意思是,要不要給崔書記匯報一下?」

    宋新科還想搬出崔國富來給徐永壽施壓,徐永壽一聽,頓時臉色一沉,道,「行啊,我看也別給崔書記匯報了,直接去找楊書記匯報,看看楊書記會不會同意你們縣委這份文件,簡直是荒唐!」

    作為組織部長,要直接找一把手來助威,這無疑是迫不得已,但徐永壽知道宋新科背後不但有崔國富,更有省副書記徐大為,所以此刻的局面只能如此,也只有如此才能逼迫宋新科撤銷文件,從而敲打他的囂張氣焰。

    被壓制的宋新科只好作罷,但他會善罷甘休嗎?顯然不會。

    於是宋新科再一次敲開了唐大年的家門。

    當唐大年一看是宋新科,微微皺了一下眉頭,神色不悅道,「不是說了,沒什麼事不讓你來嗎?」

    宋新科尷尬一笑道,「老領導,我來向您討教來了。」

    「進來說吧。」唐大年沒好氣地瞥了宋新科一眼,轉身走向會客廳。



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