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第38章 過渡整合(第一更)

    海軍153支部的滿編織是1000名海軍,其中的構成大致是970名的士兵以及30名左右的士官層,比例約為1比30,即1名士官統屬30名的士兵。

    校級以上的軍官需要向本部報告得到批准,也就是說校級軍官的任命在海軍本部是會嚴格留檔的,這個留檔可不像是底層的炮灰只是一組編號,而是會詳細記錄其身份信息及其個人履歷。

    因為空餉的原因,海軍153支部在本部的檔案中是全員滿編制的,但是這兩天亞爾林實際統計下來,海軍153支部基地一共有海軍644名,即便再加上兩艘在海上值勤的戰艦所屬的海軍滿員100名,還尚缺256名海軍的缺額。

    「256名,其中士官層空額12名(原本士官層就就空缺,再加上失蹤死亡的人員),海軍士兵244名,這就是我們可以操作的空間。」亞爾林合上統計的信息,對著貝魯梅伯說道。

    此刻的海軍153支部,蒙卡上校昏迷,薩托尼中校失蹤死亡,梨帕中校常年統屬一艘軍艦在海上,還剩下一名中校早些時間也被蒙卡上校派出去剿滅一夥海賊團,至今未歸。

    海軍少校識趣兒的申請調離,被發配到梨帕中校的軍艦上服役,整個基地內校級軍官全部不在,遺留剩下的只是尉級的士官,沒有任何膽敢跟貝魯梅伯呲牙頂撞的硬骨頭存在,於是,整個海軍153支部變作貝魯梅伯的一言堂。

    「這些是我們的人!」

    亞爾林抽檢出一沓的海軍檔案,又仔細的甄別一番後抽檢出12份檔案遞交給貝魯梅伯,淡淡道:「其中這12人可以提拔成士官補上基地空缺的名額。」

    貝魯梅伯沒有任何猶豫,他完全信任亞爾林的忠心和能力,他唯一需要做的就是充當蒙卡上校的代言人,然後就是做好人形的蓋章器。


    菲克,喬尼茨,伽古,唐納等共濟會的一些正式成員都被提拔成為少尉的軍銜,並且迅速的分配基地內部的權力。

    基地招收新兵,訓練新兵,海軍日常的操練,內部秩序的稽查,後勤保障等重要的部門,都在按照亞爾林的意見,由貝魯梅伯下達命令,將這些新生的少尉都安插進去,並且在慢慢的將原本的長官都抽調到別出去。

    以這種有條不紊的進度,兩周後,海軍153支部可謂算是在一定程度上落入到亞爾林的掌控中,當然這個過程中會鬧出一些波折和不愉快,但是在蒙卡上校常年的積威之下,又由貝魯梅伯強硬的推行,一切反對抱怨的聲音都被壓服。

    而在這兩周內,原本稀疏管理鬆懈的支部基地,就像是被人為的上擰緊螺絲,上上機油開始重新加快運轉起來。

    所有的老兵都被重新打散編組,每日進行嚴格的訓練;一應士官配備的下屬全部被廢除,重新歸於士兵的訓練的長官所統屬,進行嚴苛的訓練;原本的士官自然是不滿抱怨,底層的士兵也有一大部分不適應這種驟然提速的訓練節奏,每天都筋疲力盡而怨聲載道。

    對此,貝魯梅伯略微有些擔憂,但是亞爾林卻表示視而不見,能夠抱怨就是因為操練的還不夠,勒令下面的士官加大訓練量,果不其然一段時間後,士兵連抱怨的力氣都沒有,但是不知不覺中,他們也開始逐漸習慣這種枯燥的打磨錘鍊,所有的海軍都像是在回爐重造一樣,被貼上紀律和服從的標籤。

    海軍153支部進入全面封閉的環境,所有的海軍包括士官都被限制出入,一應進出都必須得到貝魯梅伯的批准才能予以放行。

    同一時刻,新入的招兵處也在源源不斷的招收著新兵,亞爾林心知肚明那些都是謝爾茲鎮兄弟會的成員,他需要利用新兵的數量來沖淡那些老兵的基數。

    他不在乎這些兵員的成風,包括那些被重新錘鍊的老兵,亞爾林也明白,他們其中有很大一部分,身上依舊烙印著濃重的派系標籤,這些標籤都不是短時間的打散重組就能夠完全斬斷乾淨的。

    亞爾林沒有異想天開的想要凝聚所有的人心,這不是區區的訓練就能夠做到的,但是他可以人為的製造新兵和老兵兩個天然對立的群體,將那些老士官不滿怨懟的情緒矛盾人為的轉移到新兵團體和新的士官階層上,以此來達到一段時間的平穩過渡。

    他不需要現階段所有人都一條心,他只需要現階段不斷削弱原



第38章 過渡整合(第一更)  
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