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471領袖氣質初顯

    邁克-伍德森想要出去試試,看自己當主教練是神馬感覺,當助教總是有那麼些無奈的時候。

    指定的戰術主教練不一定採用,一旦防守崩盤,自己還要內疚,雖然鍋不用自己背,但那只是在媒體和球迷的輿論里不用背鍋,在教練界、管理層界,名聲就會下降,因為這些人,才是真正懂球隊的,了解一個球隊的結構,一個好的防守助教,對於一支球隊的重要性無與倫比,甚至有的球隊主教練都換了,防守助教都不會換。

    比如爵士隊防守助教傑夫-威爾斯,在爵士隊工作了30多年,從1985年還是個30歲的壯年,一直工作到了2017年62歲白髮蒼蒼才退役,薪水比很多球隊主教練都高。

    不過防守助教也是最容易失業的,指不定哪個賽季防守下滑,就被解僱了。

    像是邁克-伍德森現在雖然拿著200萬美刀的薪水,有些球隊主教練薪水都沒他高,但他一直都小心翼翼的研究著每場比賽需要的防守,努力構建防守體系。

    除了這方面,還有權力,助教的權力很低,非常低,像是現在,他把戰術板遞給劉莽,都已經習慣了。

    所以,邁克-伍德森很想要試試當主教練。

    但是,就像老演員有戲癮、老煙槍有菸癮一樣,作為一個出色的超頂尖防守助教,邁克-伍德森有研究每種防守的癮。

    當邁克-伍德森看到劉莽畫出的亂七八糟的防守站位圖和換防路線的時候,瞬間把想要換隊的想法拋在一邊,忍不住搶過戰術板。

    劉莽指定的進攻戰術,邁克-伍德森沒多大興趣,他不擅長,主要是防守戰術!

    倒也不是說劉莽這次畫出來的戰術有多妙,主要是新奇!沒看到過!

    主要是劉莽畫出來的防守圖很有意思,雖然有點亂七八糟,但是很有特點,有特點到讓邁克-伍德森很感興趣,但是吐槽不斷。

    「艾斯,這個有問題,這裡應該這樣,安德烈的覆蓋面積可以把這一塊區域覆蓋,泰森守在籃下就好,泰森的替補的保羅,保羅沒有那麼好的防守覆蓋面積,我們要考慮防守的延續性,還有這裡,肖恩和理察不用管那麼多,只需要管托尼和吉爾伯特的漏洞……」


    這專業的就是不一樣,有時候防守體系這東西,主要靠腦洞,然後是合理性,最後是球員陣容。

    劉莽雖然有很多有印象的體系,但要他說出個具體的東西,沒辦法說,他不是專業的,只能這樣畫畫戰術,還是靠著印象來。

    但有邁克-伍德森這個專業的就不一樣了,就和平時老鷹隊的防守,每次劉莽來個腦洞,邁克-伍德森都能把屁股擦乾淨一樣,這次邁克-伍德森又來幫劉莽查漏補缺。

    別說,和2002屆新秀湊起來過幾年可以組成一支總冠軍球隊一樣,2001屆新秀也有那個意思,有進攻、有防守,這九個球員就算把劉莽拋開,也妥妥的是一個未來的准全明星陣容,還是八個球員都是准全明星甚至全明星以及更高。

    一群人看著劉莽和邁克-伍德森不斷完善防守體系,下巴都快掉了。

    這同屆的最強大佬,不但打球厲害,不但如傳聞中那樣會制定一些神奇的進攻戰術,居然還能構建防守體系!

    這就像某個沒有髮際線、長得如出土文物但卻在高中時期學會了拉手風琴的23號一樣!

    ……

    簡單版本的防守體系構架完成,邁克-伍德森讓八個隊友趕緊記牢練習,還有四個小時,比賽就要開始了。

    八個球員,不多不少,正好是一個nba球隊主力輪換的人數。

    一般一個球隊是十二人激活名單,到了馬刺角色球員時代,被增加到了13個可激活名單,但真要說,哪怕是未來的馬刺,主力輪換也就8個人,第九人和第十人上場時間都不多,剩下的三人是在實在打不開局面的時候當奇兵。

    這年頭,一般球隊,七人輪換很常見,八人輪換是常規的,所以新秀賽為了讓所有人都有表現機會,一支球隊只有九個人。

    劉莽不打,只剩八個人,剛好組成一個主力輪換陣容。

    能打上nba的,不說有多熱愛籃球,但起碼是一個籃球愛好者,面對新奇的防守體系,都很有幹勁,不知不覺二年級的鬥志全升



  
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