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第五百一十一章 末位淘汰制

    拍廣告的美人兒之中,還有一個是自己內定的老婆,但蕭奇卻沒敢去見她。

    開什麼玩笑,影后姐姐可是在打電話的時候說了,見了蕭奇的面,她要撕爛蕭奇的嘴巴,誰叫他騙自己是很輕鬆的廣告,結果卻是十八支那麼的多?

    本來她到達東方的那天,少年都準備興沖沖的去和她溫存的了。

    聽到這樣怨氣衝天的話語,蕭奇生生的打了個寒顫,決定還是等影后姐姐冷靜了再說,下次首都再見好啦。

    刑虎留在東方,蕭奇一個人坐飛機回的蓉城。

    公關部給訂的機票是公務艙,國內的飛機檔次不高,公務艙很多時候就是用布簾和後面經濟艙分開的稍大座位而已。

    蕭奇不在意享受,可也不喜歡人擠人的感覺,寬敞一點自然好。

    依舊是上了飛機就睡覺,飛機降落在蓉城後便醒了過來。

    略微有些昏沉沉的蕭奇,坐上了周波開來的奔馳車,一路往公司總部而去。

    公司總部裡面,有蕭奇的大辦公室,裡面除了辦公區域外,還有一個不小的套間,洗浴間什麼的都有,可以方便他處理工作累了時休息所用。

    如今已經成了大學生,蕭奇自然不好意思去住皇冠假日酒店,「玉露園」別墅倒是修建好了,可仙女老婆在軍訓,蕭奇一個人去住也沒有意思,他當然是到公司要方便一些。

    「小老闆,這幾天我們公司可熱鬧了,全國各地的記者都往這邊趕,凡是看到仙女公司總部的人,就沒有一個不讚嘆我們的創意和手筆的!」周波開著車,眉飛色舞的道,「除了一開始的廣告公關費,現在這些都省了,而且我們的名氣還越來越大,真是太高興了!」


    「這些有什麼好高興的。這些人比青樓女子還不如,你紅的時候就捧你,倒霉了就踩你,根本就不用多去在意。」周波是自己人,蕭奇也不妨和他說得直接點,「我們現在最重要的還是招納人才,只要有了人才,我們的產品才會源源不斷的出現,才能賺錢和壯大。」

    「人才方面也不差啊。」周波笑道,「五天的時間裡,已經有東方、首都和南灣的工程師過來了。據區院長、王院長、孫主任他們講,有好幾個都是國內電子相關行業的大能啊。另外那些三十來歲的中堅工程師們,也有很多,技術功底都很紮實,也有創新的經驗,這兒他們正在研究,用什麼法子儘量把人留下來呢!」

    蕭奇接嘴說道:「還研究什麼,直接拿出好條件去招攬啊!或者他們要什麼,只要不過分,都同意下來再說!」

    周波訕訕的笑道,「這樣做的話,不是太花費成本了嗎?況且也不是每個人都有才能,有才能也不一定是我們需要的啊。」

    少年皺了皺眉頭,曬然一笑:「這麼有技術含量的話,恐怕不是你周總想到的吧?」

    「這是孫主任他們說的,主要是華國的僵硬人才很多,我們需要的是有創新能力的人才,並不是循規蹈矩的做事情的那種。」周波賠笑道:「我一想也對啊,咱們最近花錢真是太多了,國外國內的各種廣告就花了八億美金,節省一點是好事兒吶。」

    「該節省的才節省,不該節省的千萬別亂節省。」蕭奇頜首道,「你們考慮得也對,但也不對……別看著現在仙女公司是全國風頭最勁的公司,但這也只是借著我們八億美金砸去出的東風而來的名氣,並沒有任何實質性的支撐。所以我們現在沒有資格去做出各種要求,應該先努力把人才引進來再說其它的。」

    頓了頓,少年又道:「我回去跟他們說吧。其實你們擔心的,解決辦法很簡單,實行末位淘汰制就好了。」

    「末位淘汰制?」

    「以三年為期,如果在三年之內,所有指標都達不到要求的話,就自動辭退。超過指標的,可以縮短到一年的考核周期,直接升職加薪。」蕭奇笑了起來:「周總,你忘記我們怎麼讓仙女手機組裝量暴增的嗎?不就是靠金錢的刺激麼?」

    「可……可他們是讀書人,是技術精英啊!我們拿對待工人的方法去對待他們,能行嗎?」

    「呵呵,其實在本質上,都是一樣的。」蕭奇微微一笑,「都是不同崗位上的驢,不聽話的時候你打一巴掌,幹活兒好的多給一根胡蘿蔔,這個法子對誰都管用。」

    



  
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