「總公司的趙總？以及公司的劉總？」
聽到這個消息的第一時間，蘇小雨有點摸不著頭腦。筆硯閣 m.biyange.net
「他們怎麼來了？」
她當然知道《杉杉來了》真正的出品方是華測影視，但華測影視內部對於電影，電視，網劇，綜藝等各個模塊的分工是相當明確的。
這裡所謂的『明確』不僅僅是指同公司部門上的分門別類，華測在這方面做得更加徹底它乾脆成立或者收購了若干個公司，分別來負責不同類型的影視作品的投資和製作。
比如，《杉杉來了》就是由魔都劇酷文化傳播有限公司來負責從籌備，拍攝，發行的這一系列流程的，蘇小雨也是受僱於劇酷文化來擔任《杉杉來了》的製片人的。
按照常理來說，華測影視應該是不會直接插手劇組的相關事務才對。
更別說是由劇酷文化的老總陪著來到劇組了……
不知什麼時候，蘇小雨突然有種不太好的預感。
…………
如果說蘇小雨的危機意識僅僅停留在預感階段，那麼身為劇酷文化總經理的劉志，他從華測影視總部來人通知他的那一刻起，則已經開始在腦中思考如何棄車保帥，在總公司來人的面前挽回自己的印象分了。
對於今年剛剛四十五歲的劉志來說，區區一個劇酷文化總經理的位置，當然是不可能滿足他的。
雖然總部位於臨安市，但劉志知道，自從2010年在鵬城證券交易所的創業板上市之後，華測影視便不再滿足於只做一家將電視劇產業作為主營業務的公司了。
然而，在天朝影視產業內部，行業壁壘確實是客觀存在的。
華測影視從2010年開始嘗試著將自己的觸角伸進電影製作行業，但截至到目前為止，投資的三部電影中，只有《聽風者》票房成績尚可，成功破億，其他的諸如《a面b面》，《西風烈》等都落入了虧損的境地。
這種成績對於一直雄心勃勃想要成為影視傳媒行業巨頭之一的華測傳媒，簡直是完全不可接受的。
上有壓力，下面的人自然沒有動力也得擠出動力來了。
於是，由華測影視副總裁趙一方牽頭並直接負責的一個特別小組就這麼出現了。
這個小組的目的只有一個，利用一切可能的方式方法，尋找業內有潛力的影視公司合作，將華測從『一隻腳走路變成兩條腿奔跑』。
在這種思路指導下，本來只是華測內部最平常不過試水偶像劇的《杉杉來了》，因為有了墨龍傳媒的介入，而提升了n個數量級的重視程度。
對於墨龍傳媒這家公司，在得知他們會參與《杉杉來了》的投資並且有演員參演後，劉志也曾經專門了解過這家公司的資料。
雖然目前業內關於墨龍傳媒的資料幾乎都集中在他們的演員陣容和總經理宗帥身上，但劉志總有一種感覺，墨龍之所以能夠發展到今天，看似一直只有導演這一個身份的李墨，恐怕才是真正起決定性作用的人。
比如今天這檔子事吧，如果不是總公司直接聯繫，外加劉志再三確認，他實在沒看出來這個看上去沒什麼心機的年輕人居然就是墨龍傳媒真正的老闆。
在從魔都到崇寧島的路上，劉志已經大致了解了這次在《杉杉來了》劇組發生的事情。
然後他就想罵娘了。
且不說女主角是不是有墨龍的背景，就算是個普通演員，人家家裡有親人重病，想要請假一天回去探病，這難道算是個事嗎？
劉志已經通過他在劇組的人確認過了，雖然《杉杉來了》的檔期的確比較緊張，但是僅僅一天的時間，劇組還是耽誤得起的。
再說了，連直接掌控拍攝進度的導演劉俊傑都許可了這次請假行為，並且明確表示，他很有把握通過修改拍攝計劃，是能夠把請假造成的影響控制在最小的。
這麼說起來，蘇小雨完全沒有理由不讓胖迪請假！
在劉志看來，蘇小雨簡直就是成事不足敗事有餘的典型。
想往上爬沒問題，利用手段爭奪劇組權力也沒問題，可你好歹搞搞清楚對象，知道誰能動誰不能動再說啊？！
空有野心，沒有與之匹配的能力
362章 情況不妙
