方志新儘管心中帶著懷疑，不過既然老同學問這些問題，他也不會置之不理，而是抽了幾分鐘給他解答了一二。
後續他又拐彎抹角的問了幾個同學，甚至還問了個目前正在網際網路大廠里上班的學長，簡單交流了一番安卓系統方面的東西。
而一番交流下來後，方志新很奇怪的發現：他似乎成了安卓系統領域裡的大佬了至少那些同學們乃至學長們是這麼說的，說他跟了個好大佬，讓他好好學，用點心
但這個大佬就是他虛構出來的，就是他拿出一些小問題去問那些同學，結果這些同學們一個個都一問三不知，還以為是帶他的大佬提出來的問題呢。
然後這些同學一個個還反過來向他請教。
但是自己真的這麼牛逼嗎？
其實方志新是不太信的自家人知自家事，他要是腦子有這麼好使，當年他就不至於只考個二本，在校期間也不至於沒有亮眼的表現。
但是他在同學眼裡自己似乎真的很牛逼。
想到最後，方志新只能是認為項目組裡的同事們都是有真材實料的，而且一個個教自己都教的很盡心盡責，自己才學起來比較快，再加上自己似乎和這智能機的操作系統有緣分，這一看就懂，一學就明。
算了，不想那麼多了，繼續幹活吧，爭取順利轉正加薪！
方志新這樣的情況也不是個例，實際上獲得了科研名額的二十二名研發部門的員工，雖然處於不同領域，但是多少都發現了自己似乎比以前更厲害了。
然後身邊的同事也變的更厲害了！
為什麼會這樣？
也許是整體的學習，工作氛圍更好，讓大家能夠保持更加專注，高效的學習以及工作效率，同時團隊氛圍好，也更容易激發工作靈感。
這一點，外觀設計組的的組長林晨松深有體會！
最近一個月來，他在進行手機設計的時候，靈感那是一個接著一個往外冒出來，捂都捂不住。
都不用自己用腦子苦思冥想，這上個廁所的功夫，他腦子裡就能蹦出來一個新的設計元素
而小藍s1以及s2這兩款手機的外觀設計，就是典型的例子
哪怕是到現在，他自己都不敢相信這是自己設計出來的手機，太漂亮了，看著都充滿了一種工業設計的美感。
為什麼會這樣？
他也說不上來，就感覺似乎腦子更好用了！
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但是不管怎麼說，這都是好事，在這二十二個研發部的核心研發員工的帶領下，威酷電子的研發速度非常快。
線下渠道的威酷牌手機，繼續搞高頻機海戰術，面對持續更新推出的新手機，渠道商們都很滿意大家都是為了賺錢，但是要賺錢的話你首先得有一定競爭力的手機啊。
要新，要快，要領先同行啊！
畢竟華強南這個超級大市場裡，市場變化的節奏是非常快的，幾乎每天都有多款手機上市，一年下來至少幾千款新手機呢這說的還是有一定創新特性，自有小品牌推出來的手機。
那些純模仿抄襲，假冒偽劣的都還沒算進去呢。
在這種競爭極其激烈的市場裡，沒有迅速的反應速度是很不好混下去的，更別說發展壯大了。
如今，威酷電子的研發部門就賦予了威酷電子這種快速反應速度！
那些渠道商們也能三天兩頭拿到一款新手機，然後推向市場，忽悠各自手底下的那些外地小批發商，渠道商
尤其是威酷電子根據小藍手機的設計理念，搞出來的威酷320，這款手機一開始那些渠道商們也只是打算嘗試一番畢竟這玩意批發價要更貴一些，反饋到終端銷售之後也會更貴。
而雜牌機一向來都賣不上什麼價的，因此哪怕只是幾十塊的價格上漲也會引起一定的市場變化。
但是威酷320的銷量比他們預期的要更好一些！
實踐證明，哪怕是線下渠道里，手機的顏值也很大程度上決定了消費者的購買慾望
街邊手機店裡他們可能同時銷售好幾個品牌的雜牌機，擺在櫃檯里的就有幾十款這種情況下消
第二十章 線下渠道
